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支付宝足球押注:支付宝足球押注团支书考核方案(试行)

发布时间:2022年12月03日 09:58    作者:    来源:     点击率:次


2022年支付宝足球押注各基层团支部要紧密围绕在校团委、院团委的周围,各支部团支书要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的二十大精神,带领广大团员青年为推进学校“双一流”建设贡献青春力量。为了更好地配合学院团学工作的开展,进一步改善我院各支部团学工作氛围,提高各支部团支书的工作能力,充分调动团支书的工作积极性,进一步完善院团委的各项工作制度,特制定支付宝足球押注团支书考核方案,具体条例如下:

一、执行机构:

支付宝足球押注团委组织部

二、考核对象:

大一、大二、大三团支书

三、考核方法:

1、总成绩=团支书考核分数*60%+团日活动最后得分*20%+团支部青年大学习参与率排名量化得分*10%+本支部对团支书评价得分*10%,总成绩80分及以上为优秀,70至79分为良好,60至69分为合格,低于60分的为不及格;

2、团支书考核总分、团日活动以及青年大学习参与率最后得分均采用100分制;

3、考核条例每年根据实际情况更新一次;

4、考核总成绩每学期公布一次;

5、本考核条例自公布之日起开始实施。

四、考核方案:

团支书考核成绩累计到每学期期末,每学期的最终考核成绩将作为团支书评奖评优及综测加分的重要参考依据。每学期期末在本年级根据考核排名、团日活动开展情况等,对总成绩排名第一、第二的团支书给予表扬,并授予“优秀团支书”称号,对本年级总成绩排名第八且分数低于80分的团支书给予批评。现根据总成绩考核对团支书综测加分做出以下调整:总成绩不及格者,将取消本学期综测加分资格,连续两次排名位于年级第八且分数均低于60分的团支书将取消该学年评奖评优资格,态度不端正者,将由辅导员和班主任进行谈话并撤销其团内职务。

五、考核细则:

1、团务工作中需要团支书出席的会议,无故缺席且未请假者扣除10分/次;

2、需要各团支部上交的文件,迟交扣除5分/次,不交扣除10分/次。因团支书迟交、未交或信息有误所造成的后果,由团支书本人承担;

3、妨碍学院团务工作正常进行,谩骂、侮辱学生工作者,扣除20分/次,并由辅导员进行思想教育;

4、对校团委、院团委举办的活动敷衍了事,态度不认真或没有按时完整上交材料者扣除10分/次;

5、不按时组织支部团员进行团的思想教育、团组织活动(包括青年大学习、青共校培训班等活动),扣除10分/次;

6、未按时收缴团费或个人工作未及时完成,扣除10分/次;

7、对于学院安排工作的信息未回复者,扣除5分/次;

8、各支部智慧团建团员录入情况、团员信息完整度均作为考核标准之一,学院会不定期抽查各团支书对智慧团建中各项功能的运用灵活度、各支部智慧团建情况以及智慧团建党史学习教育开展情况,若被查实团支书对智慧团建工作轻视或不作为,扣除10/次;

9、未做好支部带头作用,迟到旷课者,扣除10分/次;本学期有挂科者,扣除5分/门;受院级及以上处分者,扣除10分/次;

10、在网络上发表不正当言论,对学院或学校声誉造成不良影响者,扣除20分/次,并由辅导员进行谈话;

11、青年大学习参与率排名量化得分,得分累计排名位列第一得100分,依次逐名减5分。

12、本支部应在每学年末由团支部副书记负责组织去对团支书在这一年的工作进行打分,并由团支部副书记最后统计该分数并计算出团支书最后的团支部团干评价得分(计算方法如下:随机抽取十位本支部团员并收齐他们对团支书的打分后,计算出平均分并以此作为团支书最后得分)。

希望各位团支书能够严格遵守考核条例,对待工作严谨负责,对待学习积极勤勉,对待生活乐观向上,承担应有的责任,为团支部、为院校做出应有的贡献。

 

未尽事宜,请咨询:

    团委副书记              罗钦以      电话:13529802980

    团委组织部部长      董天仪      电话:13754962458

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支付宝足球押注团委组织部

二〇二二年十月三十日




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